Nos services

Les tarifs de votre expert-comptable, en optique et en audioprothèse.

Un questionnaire gratuit, trois missions ponctuelles et trois forfaits mensuels, affichés hors taxes, selon l'étape de votre magasin ou de votre centre.

Zouhair Habbach, expert-comptable, Capway Finance
Notre méthode

Comment nous gérons la comptabilité d'un magasin d'optique ou d'un centre auditif.

Quatre étapes simples. Vous gardez votre temps pour votre activité : la relation client, les équipes, votre point de vente.

01

Accès à votre logiciel métier

Capway se connecte à Reflex Optic, MyEasyOptic, Polaris ou votre solution actuelle pour récupérer les données de vente.

02

Connexion à votre banque

Synchronisation directe avec votre banque et vos outils de paiement, via votre outil comptable.

03

Gestion comptable & sociale

Tenue comptable, paie selon CCN Optique-Lunetterie, juridique annuel, conseils sur mesure.

04

Déclarations fiscales

TVA, CFE, IS, liasse fiscale, préparées et déposées dans les délais.

4 raisons de choisir un cabinet spécialisé en optique et en audioprothèse.

L'équipe pratique le secteur au quotidien. Vocabulaire, outils, réglementation connus dès le premier échange.

01

Expert-comptable opticien & audio

RAC 0, classes A et B, valorisation des stocks de montures, suivi des BFA verriers, PCA des prestations de suivi en audioprothèse. Le vocabulaire de votre métier, du premier appel jusqu'à la révision annuelle.

02

Réconciliation du tiers payant

CPAM, mutuelles (organismes complémentaires) : Almerys, iSanté, Viamedis, Resocare, Korelio. En collaboration avec vos équipes, nous mettons en place un suivi mensuel de vos flux tiers payant. Notre objectif : vous aider à identifier précisément les montants dus et les sommes perçues pour améliorer vos encaissements.

03

Des outils modernes

Outil comptable, outil de paie, agenda partagé, signatures électroniques. Capway s'adapte à votre environnement technique.

04

Connaissance des CCN du secteur

CCN Optique-Lunetterie (IDCC 1431) côté optique ; pour un centre auditif, le rattachement conventionnel se vérifie selon l'activité principale réellement exercée. Qualifications, coefficients, primes conventionnelles, heures de formation. La paie sectorielle, traitée avec rigueur.

Nos offres

Votre parcours, étape par étape.

Un point de départ gratuit, un document qui vous sert, un suivi dans la durée si vous en avez besoin, puis le sommet : votre rémunération de dirigeant. Sans frais cachés. Premier mois offert à l'inscription. Tarifs HT, paie facturée séparément par bulletin.

Quel parcours pour vous ?

Trois situations, trois chemins. Vous pouvez commencer à n'importe quelle étape. Le détail par métier : expert-comptable opticien et expert-comptable pour audioprothésistes.

1

Vous ouvrez ou reprenez

Le prévisionnel pour votre banque, puis Cap Départ dès la création ou la reprise de votre magasin ou de votre centre.

2

Votre activité tourne

Cap Clair pour examiner votre marge à partir de vos propres ventes, puis Cap Croisière pour suivre vos chiffres tout au long de l'année.

3

Vous avez plusieurs structures

Un Seul Cap pour l'ensemble de vos structures. Puis, au sommet, Le Grand Cap pour examiner votre rémunération.

Étape 00 · un questionnaire en ligne, gratuit

Cap Express

Pas encore prêt pour un rendez-vous ? Commencez par quelques minutes, gratuitement et sans inscription.

Six à huit questions, une par écran, sur le thème de votre choix. Elles listent les sujets qui pourraient être examinés sur vos documents réels. Aucun score, aucun jugement : un point de départ.

  • Gratuit
  • 6 à 8 questions
  • Sans inscription

Quatre thèmes, au choix

  • Votre marge
  • Votre rémunération
  • Votre trésorerie
  • Vos obligations déclaratives

Auto-évaluation déclarative, ni audit ni conseil personnalisé.

Un document, que vous gardez

Un travail écrit et daté sur votre situation, que vous gardez quoi que vous décidiez ensuite.

Étape 01 · Magasin d'optique installé

Cap Clair

Pour le magasin installé qui veut examiner sa marge à partir de ses propres données.

350 €HT, une fois

Si vous souscrivez un abonnement dans les 60 jours suivant la remise de l'écrit, les 350 € HT sont déduits, sous forme d'avoir, de vos premières factures d'abonnement.

Et ensuite : Cap Croisière, pour suivre ces chiffres dans la durée.

  • Un entretien d'environ une heure, à partir de l'export de vos ventes sur 12 mois
  • Votre marge famille par famille et sur l'équipement complet
  • L'effet de vos remises, et sa projection sur douze mois
  • Un écrit remis sous 10 jours ouvrés à compter de la réception de l'export de vos ventes, puis environ 45 minutes pour le lire ensemble
Prendre rendez-vous
Étape 01 · Reprise / création / investissement

Le prévisionnel

Vous reprenez un fonds, vous ouvrez, ou vous investissez dans votre magasin.

750 €HT, une fois

Et ensuite : Cap Départ si vous ouvrez ou reprenez, Cap Croisière si votre activité tourne déjà.

  • Compte de résultat prévisionnel sur trois exercices
  • Plan de financement et seuil de rentabilité
  • Trésorerie mois par mois sur la première année
  • Un dossier écrit, établi sur vos hypothèses, que vous pouvez présenter à votre banque
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Un suivi dans la durée

La tenue de vos comptes et un suivi régulier, selon l'étape de votre activité.

Étape 02 · Ouverture / reprise

Cap Départ

Pour l’opticien ou l’audioprothésiste qui ouvre ou reprend son magasin : vos obligations comptables et fiscales prises en charge dès le démarrage de la mission.

219 €/mois HT

Et ensuite : Cap Croisière, quand vous souhaitez un suivi régulier de vos chiffres.

  • Tenue complète de votre comptabilité (avec analytique optique)
  • Établissement des comptes annuels
  • Gestion de vos obligations fiscales (TVA, IS, CFE, DAS2…)
  • Rendez-vous expert-comptable (lors de l’établissement du bilan)
  • Logiciel de gestion et de facturation inclus
  • Ouverture d’un compte pro si besoin
  • Groupe WhatsApp dédié (vous, votre expert-comptable et l’équipe)
  • Gestion de la paie CCN Optique-Lunetterie (sur option)
  • Opérations juridiques exceptionnelles (sur option)
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Recommandé
Étape 02

Cap Croisière

Pour le magasin qui tourne : comprendre et suivre ses chiffres tout au long de l’année.

350 €/mois HT

Et ensuite : Un Seul Cap, si vous détenez plusieurs structures (second magasin, holding).

  • Tout Cap Départ inclus
  • Rendez-vous trimestriel (point chiffres + conseils)
  • Indicateurs commentés par votre expert-comptable
  • Anticipation IS & trésorerie
  • Reporting financier semestriel
  • Conseil courant inclus, conseil de fond sur devis
  • Juridique annuel (PV d’AG + dépôt des comptes au greffe)
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Étape 02 · Multi-sites / Holding

Un Seul Cap

Pour le dirigeant qui détient plusieurs structures : plusieurs magasins, une holding, un développement en cours.

À partir de
490 €/mois HT

Prix final sur devis, selon le nombre et le type de structures.

Et ensuite : Le Grand Cap, pour examiner votre rémunération.

  • Tout Cap Croisière inclus
  • Rendez-vous mensuel (point stratégique 1×/mois)
  • Reporting financier trimestriel
  • Conseil courant inclus, conseil de fond sur devis
  • Indicateurs de performance (KPI)
  • Juridique annuel inclus (PV d’AG + dépôt comptes)
  • Déclaration IR du dirigeant
  • Levée de fonds, cession : missions sur devis
Demander un devis
Étape 03 · le sommet du parcours

Le Grand Cap

Ce que vous vous versez, ce que vous possédez, et ce que vous en ferez.

Quand votre activité est en place, la question devient la vôtre : votre rémunération de dirigeant et la façon de la verser. Une mission ponctuelle, sur vos chiffres réels, que vous pouvez renouveler chaque année.

  • 950 € HT
  • Une fois
  • Avec ou sans abonnement

Ce que comprend la mission

  • Un entretien de cadrage d'environ une heure trente
  • Le comparatif salaire et dividendes de l'année, sur vos chiffres réels
  • L'effet de chaque scénario sur vos cotisations et vos droits à la retraite, sur la base des éléments que vous transmettez
  • Une note écrite remise sous 15 jours ouvrés à compter de la réception de vos pièces, puis environ une heure de restitution

Une analyse de vos options ; aucune économie n'est promise.

Tarifs HT. Paie facturée séparément par bulletin. Devis personnalisé gratuit. Création de société offerte pour toute nouvelle structure accompagnée par Capway.

Ce qui est inclus dans tous les abonnements

Quel que soit votre forfait, ces engagements s'appliquent sans exception.

✦

Aucun frais de setup

Pas de frais d’entrée ni de frais de dossier sur les abonnements. Les missions ponctuelles et la paie sont facturées à part, aux tarifs indiqués ci-dessus.

◎

Un interlocuteur unique

Toujours le même expert-comptable, qui connaît votre dossier.

◈

Un devis personnalisé

Chaque devis est calé sur votre situation exacte, après le diagnostic gratuit de 30 minutes.

◉

Cabinet inscrit à l’Ordre

Expert-comptable inscrit à l’Ordre Paris Île-de-France. Honoraires libres.

On connaît votre quotidien de magasin.

Voici ce que vit un opticien. Si vous vous reconnaissez, c'est exactement là qu'on intervient. Vous êtes audioprothésiste ? Les sujets propres à votre centre sont sur notre page expert-comptable pour audioprothésistes.

Le tiers payant

« Grosse journée au magasin. Le soir, le compte en banque n'a pas bougé. »

Ce qu'on fait : on suit ce que vous facturez et ce qui rentre vraiment, mois par mois.

Le 100 % Santé

« Vous vendez un panier A. Le client repart ravi. Vous savez que la marge est minuscule. »

Ce qu'on fait : on lit votre marge par catégorie, classe A et classe B séparées.

Les mutuelles

« Une mutuelle a rejeté des dossiers. Vous l'apprenez deux mois plus tard, par hasard. »

Ce qu'on fait : on rapproche vos encaissements de vos ventes et on repère les rejets.

Le stock

« Des montures ne tournent plus depuis un an. C'est joli en vitrine, mais c'est de l'argent qui dort. »

Ce qu'on fait : on valorise votre stock et on provisionne ce qui ne tourne plus.

Questions fréquentes

Quelles sont les spécificités d'un dossier opticien ?+

La gestion d'un magasin d'optique comporte de nombreuses spécificités : le suivi des flux tiers payant, l'application de la CCN Optique-Lunetterie, la valorisation des stocks de montures, les BFA verriers et la TVA avec ses règles d'exigibilité. S'y ajoutent des enjeux stratégiques pour le dirigeant : l'arbitrage rémunération et dividendes, les arbitrages fiscaux et la structuration juridique (création de holding, rachat de parts, passage en multi-sites). Autant de sujets sectoriels sur lesquels Capway intervient au quotidien.

Que dois-je faire de mon côté ?+

Vos tâches : nous transmettre vos factures fournisseurs et notes de frais une fois par mois, nous donner accès à vos outils métiers (logiciel de caisse) et valider les décisions stratégiques. Les tâches Capway : connexion sécurisée à votre banque et à vos outils de paiement, suivi de vos flux tiers payant (CPAM et mutuelles), tenue complète de la comptabilité, gestion de la paie et déclarations fiscales.

Comment gérez-vous le tiers payant ?+

Le tiers payant génère des décalages de trésorerie complexes. Notre mission de base inclut la récupération et l'intégration de vos flux de règlements, pour vous offrir une visibilité comptable claire sur vos écarts. Le traitement opérationnel des rejets et les relances mutuelles font l'objet d'un accompagnement optionnel, géré en collaboration ou délégué à des partenaires experts du secteur rigoureusement sélectionnés.

Comment se passe le changement de cabinet ?+

Vous résiliez votre mission actuelle dans le respect du préavis prévu et vous nous signez une autorisation de reprise. Muni de cet accord, Capway informe votre précédent expert-comptable de sa désignation conformément au Code de déontologie, s'assure de l'apurement des honoraires dus et récupère l'ensemble de vos documents comptables sous sept jours, pour une transition fluide et sans interruption.

Y a-t-il des frais cachés ?+

Non. Le tarif mensuel couvre le périmètre annoncé. Les missions ponctuelles Cap Clair, prévisionnel et Le Grand Cap ont un prix fixe, indiqué sur cette page ; les autres missions (reprise de fonds, valorisation, financement) font l'objet d'un devis séparé, présenté avant tout engagement.

La paie est-elle incluse dans le forfait ?+

La paie est facturée séparément, au bulletin. Le tarif dépend du nombre de salariés et est précisé lors du diagnostic.

Puis-je changer de forfait en cours d'année ?+

Oui, par avenant à votre lettre de mission. L'abonnement évolue avec votre activité : passage en Cap Croisière quand votre magasin tourne et que vous voulez suivre vos chiffres de près, puis Un Seul Cap si vous détenez plusieurs structures ou ouvrez un second magasin.

Comment se passe la résiliation ?+

La mission est résiliable selon le préavis prévu par votre lettre de mission, par lettre recommandée. Vos données comptables vous sont restituées intégralement.

Confiez votre comptabilité à un cabinet qui parle optique et audioprothèse.

Diagnostic gratuit 30 minutes. Devis personnalisé. Onboarding en 7 jours.

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